أعلنت دائرة الموارد البشرية تجديد شهادة استمرارية ISO 10015 الخاصة بإدارة جودة التدريب، مما يُبرز التزام الدائرة بتقديم برامج تدريبية عالية الجودة تهدف إلى تطوير مهارات الموظفين وتعزيز أدائهم المؤسسي، حيث أن الدائرة وضمن أولوياتها وأهدافها الاستراتيجية تسعى إلى تمكين الموارد البشرية في حكومة الشارقة.
جاء هذا الإنجاز ترجمةً للجهود المستمرة التي تبذلها فرق العمل في الدائرة لتحسين جودة التدريب وتطوير الكفاءات البشرية، وضمان أن البرامج التدريبية المقدمة تلبي احتياجات الأفراد بشكل فعال وتسهم في تحسين الأداء المؤسسي. ويعكس هذا التجديد التزام الدائرة بتطبيق أفضل الممارسات العالمية في مجال التدريب.
وفي هذا الصدد، صرح عبدالله إبراهيم الزعابي، رئيس دائرة الموارد البشرية : “إن تجديد شهادة استمرارية ISO 10015 يعكس رؤيتنا للاستثمار في تطوير مهارات موظفينا. نحن نؤمن بأن التدريب الفعال هو أساس نجاح أي مؤسسة، ونسعى دائماً إلى توفير بيئة تعليمية متميزة.”
وتتضمن جهود الدائرة في هذا المجال تطوير برامج تدريبية تتماشى مع أحدث الاتجاهات العالمية، إلى جانب التقييم المستمر للنتائج لضمان تحقيق الأهداف المرجوة. وتسعى دائرة الموارد البشرية أيضاً إلى تعزيز شراكاتها مع مؤسسات تعليمية ومهنية بهدف توسيع نطاق برامجها التدريبية وتوفير تجربة تعليمية شاملة.
يمثل هذا الإنجاز خطوة بارزة نحو تحقيق رؤية الدائرة في أن تصبح رائدة في مجال التدريب والتطوير، مما يعكس التزامها الدائم بتقديم أعلى معايير الجودة في جميع جوانب عملها.
